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聚焦建功立業(yè) 凝聚奮進力量——萍礦集團啟動2023年“五小”活動

發(fā)表日期：2023年4月21日作者：胡婷【編輯錄入：尹國穎】

    近日，萍礦集團正式啟動2023年“五小”活動，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，聚焦建功立業(yè)，凝聚奮進力量，把職工潛在的聰明才智和真知灼見轉(zhuǎn)化為“攜手新征程，共贏大開發(fā)，以實際行動貫徹黨的二十大精神”主題活動成果。這是集團推進產(chǎn)改的一項具體工作任務(wù)，也是工會組織團結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工以實際行動貫徹黨的二十大精神的重要體現(xiàn)。

   “五小”活動即“小革新、小發(fā)明、小改造、小設(shè)計、小建議”活動，這已是萍礦集團自2020年以來連續(xù)第4年舉辦此項活動，3年來通過活動累計創(chuàng)造經(jīng)濟效益超1500萬元，其中超100萬元的項目5個，解決了技術(shù)、管理、安全、環(huán)保、節(jié)能等一批問題。

    “小建議”活動至5月10日結(jié)束。與以往不同的是，今年重點以產(chǎn)改為主，要求全體職工圍繞“思想引領(lǐng)、建功立業(yè)、素質(zhì)提升、地位提高、權(quán)益維護”五個重點任務(wù)，結(jié)合崗位實際建言獻策。同時繼續(xù)聚焦“企業(yè)管理有成效、深化改革有進展、轉(zhuǎn)型發(fā)展有突破、創(chuàng)新能力有提升”目標，圍繞本單位管理挖潛、改革攻堅、轉(zhuǎn)型項目建設(shè)、安全、穩(wěn)定、黨的建設(shè)等重點工作任務(wù)建言獻策。

    其他“四小”活動時間為4月—10月，活動主體是一線職工。重點圍繞生產(chǎn)、安全、環(huán)保，在新產(chǎn)品開發(fā)、裝備改造、系統(tǒng)完善、流程優(yōu)化、工藝改進、提高質(zhì)量、改善安全和環(huán)保等方面開展小改小革，大力激發(fā)職工的創(chuàng)新熱情。